انتداب شركة ليوني : فرص عمل برواتب مجزية وامتيازات شاملة (سكن مجاني، تأمين صحي، نقل)

تعلن شركة ليوني تونس (Leoni Tunisia)، الرائدة عالمياً في صناعة الكوابل والأنظمة الكهربائية للسيارات، عن فتح باب الانتداب الواسع لفائدة العمال والعاملات الطموحين الراغبين في الانضمام إلى فريق عملها المتنامي. تؤكد ليوني مكانتها كمشغّل رئيسي في تونس وحرصها الدائم على توفير فرص عمل مستقرة، محفزة، وواعدة بمستقبل مهني مشرق في مختلف فروعها.

تأتي هذه المبادرة في إطار سعي الشركة الدؤوب لاستقطاب الكفاءات الجديدة والمساهمة بفاعلية في دعم التشغيل الوطني، انطلاقاً من إيمانها الراسخ بأن الاستثمار في الموارد البشرية هو حجر الزاوية لتحقيق النجاح المستدام وبناء مسيرة مهنية متألقة لموظفيها.

تنفرد ليوني تونس بتقديم حزمة شاملة من الامتيازات والرواتب التنافسية لموظفيها، تشمل أجراً صافياً قدره 700 دينار، يضاف إليه منحة إنتاجية شهرية بقيمة 60 ديناراً. كما تخصص الشركة منحة إضافية لبعض الوظائف بقيمة 30 ديناراً. ويتمتع الأعوان كذلك بمنحة نهاية السنة، وخلاص ساعات العمل الإضافية، بالإضافة إلى زيادة سنوية في الرواتب لضمان تقدير الجهود المبذولة.

أما عن الامتيازات الاجتماعية، فتشمل منحة عيد الفطر بقيمة 150 ديناراً ومنحة عيد الأضحى بقيمة 150 ديناراً، إلى جانب مساهمة يومية في الأكلة بقيمة 1.5 دينار لضمان راحة الموظفين.

وفي إطار حرصها اللامحدود على توفير أفضل الظروف لموظفيها، تقدم الشركة إقامة مجانية لمدة سنة كاملة لفائدة الأعوان، بالإضافة إلى تأمين على المرض بسقف يصل إلى 3500 دينار للفرد الواحد، يغطي الموظف وزوجه أو زوجته وأبناءه، مما يضمن راحة البال والرعاية الصحية الشاملة.

علاوة على ذلك، يتمتع الأعوان بـ 18 يوماً من العطلة السنوية مدفوعة الأجر، مع إمكانية الحصول على قروض داخلية دون فوائد لتقديم الدعم المالي، وفرص للترقيات الداخلية حسب الأداء والوحدات. كما توفر خدمات نقل مجانية للموظفين، مع تخصيص نقل خاص خلال مناسبات عيدي الفطر والأضحى ليشمل الموظف وأفراد عائلته، مؤكدة بذلك التزامها بتسهيل حياة موظفيها.

تؤكد ليوني تونس من خلال هذه الحزمة المتكاملة من الرواتب والامتيازات أنها تتجاوز مجرد توفير فرص عمل، بل تسعى جاهدة لتوفير بيئة عمل مستقرة، محفزة، وداعمة، تساهم بفعالية في بناء مستقبل مهني أفضل ومستدام لموظفيها الأوفياء.